В чем польза для бизнеса?

Наши клиенты отмечают повышение эффективности работы и лояльности сотрудников, развитие HR-бренда и снижение текучести кадров. Для самих сотрудников корпоративный английский – это возможность обучаться со скидкой до 50%, при этом профессионально развиваясь и получая новые возможности для карьерного роста.

Кто и как оплачивает корпоративное обучение?

Вы можете выбрать подходящие для вашей компании условия сотрудничества: оплачивать обучение сотрудников полностью или частично (от 30% до 70%). Также сотрудники могут оплачивать обучение самостоятельно, с учетом специальной корпоративной скидки для вашей компании. Возможно оформление договора по предоплатной и постоплатной системе.

Корпоративное обучение английскому —

Q: В чем уникальность корпоративного обучения английскому языку в Skyeng?

В центре нашей образовательной экосистемы — собственная платформа для обучения сотрудников компаний английскому языку в формате «всё в одном». Корпоративный английский в Skyeng — это обучение при помощи искусственного интеллекта, полное вовлечение ученика и преподавателя, быстрый прогресс и четкая мотивация. С помощью HR-кабинета, вы сможете отслеживать активность и успеваемость сотрудников, управлять количеством учеников и уроков, формировать отчеты и гибко управлять затратами.

Q: Сколько сотрудников может обучаться от компании?

Число учеников не ограничено. Вы сможете подключить к обучению даже одного сотрудника и, при необходимости, добавить новых в любое удобное время.

Корпоративное обучение

прозрачная инвестиция в развитие сотрудников

Новогодние цены от 706₽ и подарки от Skyeng!

Оставить заявку

Полные условия акции

До 8 уроков бонусом и magic box каждому по промокоду NEW2023 —
для вас в Skyeng и детей в Skysmart до 20 января 2023 года

Новогодние цены
от 706₽ и подарки
от Skyeng!

До 8 уроков бонусом и magic box каждому по промокоду
NEW2023 — для вас в Skyeng
и детей в Skysmart до 20 января 2023 года

HR-кабинет

Добавление
учеников

Начисление
уроков

Статистика
успеваемости

Финансовые
отчеты

Дашборды

Интерактивные
материалы

Онлайн-
приложение

Разговорные
клубы

Подбор
преподавателя

Проверка
знаний

Методология

HR-кабинет

Добавление учеников

Начисление уроков

Статистика успеваемости

Финансовые отчеты

Дашборды

Интерактивные материалы

Онлайн-приложение

Разговорные клубы

Статистика успеваемости

Подбор
преподавателя

HR-кабинет

Проверка знаний

Интерактивные материалы

Методология

Дашборды

Экосистема
Skyeng

Уникальное цифровое
решение, которое
отвечает
индивидуальным
запросам всех
участников
корпоративного
обучения.

Польза для компании →

Польза
для компании

Контроль за прогрессом обучения, составление отчетов для СЕО,
управление количеством уроков и учеников.
И все это на единой платформе.

Польза для сотрудников →

Польза
для сотрудников

Удобное обучение
доступно в любом месте,
в любое время, с любого устройства.
Обучение, включающее помощь искусственного интеллекта и полное вовлечение
преподавателя.

Польза для учителей →

Польза
для учителей

Эффективная работа благодаря концентрации исключительно на
процессе преподавания
за счет автоматизированного подбора заданий и
проверки
знаний учеников.

Об экосистеме →

Экосистема
Skyeng

Уникальное
цифровое решение,
которое отвечает
индивидуальным
запросам всех
участников
корпоративного
обучения.

О пользе для каждого →

Польза
для компании

Контроль
за прогрессом
обучения, составление отчетов для СЕО,
управление
количеством уроков
и учеников.
И все это на единой
платформе.

→

Польза
для сотрудников

Удобное обучение
доступно в любом
месте, в любое время,
с любого устройства.
Занятия, включающие
помощь искусственного
интеллекта
и полное вовлечение
преподавателя.

→

Польза
для учителей

Эффективная работа
благодаря
концентрации
исключительно
на процессе
преподавания за счет
автоматизированного
подбора заданий
и проверки знаний
учеников.

Элементы экосистемы
для компании

HR-кабинет

Добавление учеников

Начисление уроков

Статистика

Финансовые отчеты

Дашборды

→

Элементы экосистемы
для сотрудников

Интерактивные
материалы

Мобильное
приложение

Разговорный клуб

Статистика
успеваемости

Подбор
преподавателя

→

Элементы экосистемы
для преподавателей

HR-кабинет

Проверка знаний

Интерактивные
материалы

Методология

Дашборды

Образовательная платформа Edtech Platform Skyeng Rus

Платформа

Контроль

Результат

Бюджет

Клиенты

Ядро экосистемы. Искусственный интеллект платформы анализирует уровень знаний ученика
и адаптирует обучение под его индивидуальные потребности.

Мобильный
формат

Занятия проходят
на платформе
в режиме 1:1
в удобное время
для ученика.
Все интерактивные материалы доступны
на мобильном телефоне.

Образовательная платформа
Edtech Platform Skyeng Rus

Ядро экосистемы.
Искусственный
интеллект платформы
анализирует уровень
знаний ученика
и адаптирует
обучение под его
индивидуальные
потребности.

Мобильный
формат

Занятия проходят
на платформе
в режиме 1:1
в удобное время
для ученика.
Все интерактивные
материалы доступны
на мобильном
телефоне.

Дополнительные
возможности

• Интерактивные материалы
• Разговорные клубы
• Групповые уроки
• Занятия Talks
• Вебинары
• Лекции
• Квизы
• Игры

Premium
English

• Преподаватель
с опытом от 5 лет
• Персональный
менеджер
• Внеклассное
сопровождение
• Индивидуальный план
• Гибкий график

Оставить заявку →

Узнайте все особенности
и преимущества нашего обучения

Онлайн-школа для детей и подростков

разных форматов для достижения целей ваших сотрудников

• индивидуальные занятия
• разговорная практика
• самостоятельное обучение
• тестирование

6

6 форматов обучения для жизненных
и профессиональных задач

Смотреть форматы

Как мы обучаем?

Функционал
HR-кабинета

Статистика
посещаемости

Документооборот

92%

Функционал
HR-кабинета

Добавление
учеников

Контроль
успеваемости

Добавление новых
продуктов

Начисление
уроков

Статистика
посещаемости

Визуализация
индвидуального
прогресса

Документооборот

Формирование
счета

Скачивание
закрывающих
документов

Запрос на акт
сверки

Создание отчетов

Баланс контракта —
хранение денег
и уроков на балансе
компании без
привязки к ученикам

Единый чат
поддержки для HR —
любой вопрос
в несколько кликов

Персональный
менеджер
и сопровождение
на всех этапах
проекта 24/7

Записаться
на тест-драйв
HR-кабинета →

Управляйте процессом обучения
в одном месте

Используйте платформу
для отслеживания показателей

Записаться на тест-драйв HR-кабинета →

Персональный менеджер
Сопровождение на всех этапах проекта 24/7

Добавление
учеников

Контроль
успеваемости

Добавление новых
продуктов

Начисление
уроков

Визуализация индивидуального прогресса

Скачивание закрывающих документов

Формирование
счета

Запрос на акт сверки

Единый чат поддержки для HR — любой вопрос
в несколько кликов

Баланс контракта — хранение денег
и уроков на балансе компании без привязки к ученикам

Создание отчетов

Повышение эффективности

Наших клиентов
отмечает повышение эффективности работы
за счет улучшения знания английского языка.

Повышение лояльности

Компаний подтверждает улучшение HR-бренда, повышает лояльность
и интерес к нему.

Карьерный
рост

Компаний отмечает,
что обучение позволяет развивать карьерные возможности сотрудников.

Международные рынки

Клиентов
подчеркивает улучшение
коммуникации
с международными партнерами.

96.3%

98.4%

87%

92.1%

По результату опроса более 247 клиентов, обучавшихся от 6 месяцев на март 2022

Повышение
эффективности

96.3%

Наших клиентов
отмечает повышение
эффективности работы
за счет улучшения
знания английского
языка.

Повышение
лояльности

98.4%

Компаний
подтверждает
улучшение HR-бренда,
повышает лояльность
и интерес к нему.

Международные
рынки

92.1%

Клиентов
подчеркивает улучшение
коммуникации
с международными
партнерами.

Карьерный
рост

87%

Компаний отмечает,
что обучение
позволяет развивать
карьерные
возможности
сотрудников.

Опрос более 247 клиентов, проходящих
от 6 месяцев обучения на март 2022

Достигайте необходимых
для компании результатов

Достигайте необходимых
для компании
результатов

Компания
Сотрудник
Корп.скидка

Полная оплата

Частичная компенсация

Обучение без бюджета

Выбирайте подходящие условия сотрудничества

Выбирайте подходящие условия сотрудничества

Компания
Сотрудник
Корп.скидка

создаем
и совершенствуем образовательные технологии

10 лет

Юлия Байкина

специалист по обучению персонала, куратор английского языка в компании QIWI

О вариантах обучения английскому

Язык — не только современный тренд, но и реальная возможность работать на международном уровне. Сейчас английский изучает почти треть команды. Нашим сотрудникам нравится, что в Skyeng можно подобрать индивидуальную программу обучения и найти своего преподавателя.

Но мы не останавливаемся только на индивидуальных уроках и вместе со Skyeng запускаем игры и квизы среди сотрудников.

Другие отзывы в карусели →

Анна Кравченко

HR BP «Авиасейлс»

Об удовольствии и работе

Со Skyeng мы сотрудничаем
с 2019 года. Каждый сотрудник может взять в месяц до 10 занятий с русскоязычным преподавателем или до 5 —
с носителем языка. Это доступно всей команде, а по корпоративным ценам еще могут заниматься родственники и друзья сотрудников.

Изучение языков у нас не про обязанность, а про удовольствие. Такой подход положительно влияет на перфоманс и на качество работы, как показывают наши еженедельные опросы.

Анна Чивилева

руководитель отдела
персонала в Antal Russia

О формате обучения

Наши сотрудники занимаются
в Skyeng B2B, а мы следим за их прогрессом в HR-кабинете —
и это удобно. В пару кликов получаем необходимую статистику и отчеты, а если возникают вопросы, на помощь приходит координатор.

Некоторые выбирают курс
по профессиям. К примеру, консультант работает в фармакологии и у него хороший английский, но профильной лексики не хватает. Есть те,
кто начинают обучение на стандартном тарифе, а потом переходят на «Премиум» или занимаются с носителем языка.

Екатерина Корниенко

менеджер по обучению
и развитию персонала
в Ritter Sport

О мотивации к обучению

За год в Skyeng В2В обучается
30–35% коллектива российского офиса. Пакеты занятий для ребят покупаем модулями: осенне-зимний и весенне-летний. Многие переходят из сезона в сезон, и их статистику мы отслеживаем в HR-кабинете: пропуски, выполнение домашнего задания и прогресс.

Если у сотрудника более
2 прогулов за модуль без уважительной причины, мы не допускаем его к следующему курсу. Поэтому мотивация к обучению английскому у 85% — личное стремление к развитию.

Мария Касалинская

менеджер по развитию
HR-проектов SUNLIGHT

Про важность мотивации

В магазинах SUNLIGHT английский нужен нашим продавцам, которые не хотят терять покупателей, — ведь к нам приходят клиенты-иностранцы. Особенно это актуально для магазинов, которые расположены в крупных туристических городах и на границе с Китаем.

Мы хотим, чтобы наши сотрудники развивались и больше зарабатывали, поэтому мотивируем их на обучение конкурсами в приложении Skyeng с крутыми призами.

Дарья

младший специалист
отдела обучения и развития
в компании VK

О корпоративных вебинарах

Со Skyeng мы сотрудничаем больше трех лет. Кроме уроков, вместе организовываем открытые активности. Наша политика — не просто дать обучающий материал
и не задумываться, понравится
это команде или нет.

Мы выбираем самые полезные
и актуальные материалы, чтобы охватить как можно больше человек и Skyeng помогает нам
в этом.

Присоединяйтесь
к общим достижениям

Юлия Байкина
специалист по обучению персонала, куратор английского языка в компании QIWI

О вариантах обучения английскому

Язык — не только современный тренд, но и реальная возможность работать на международном уровне. Сейчас английский изучает почти треть команды. Нашим сотрудникам нравится, что в Skyeng можно подобрать индивидуальную программу обучения и найти своего преподавателя.

Но мы не останавливаемся только на индивидуальных уроках и вместе со Skyeng запускаем игры и квизы среди сотрудников.

Следующий кейс →

1/6

Анна Кравченко
HR BP «Авиасейлс»

Об удовольствии и работе

Со Skyeng мы сотрудничаем с 2019 года. Каждый сотрудник может взять в месяц до 10 занятий с русскоязычным преподавателем или до 5 — с носителем языка. Это доступно всей команде, а по корпоративным ценам еще могут заниматься родственники и друзья сотрудников.

Изучение языков у нас не про обязанность, а про удовольствие. Такой подход положительно влияет на перфоманс и на качество работы, как показывают наши еженедельные опросы.

Следующий кейс →

2/6

Анна Чивилева
руководитель отдела персонала в Antal Russia

О формате обучения

Наши сотрудники занимаются в Skyeng B2B, а мы следим за их прогрессом в HR-кабинете — и это удобно. В пару кликов получаем необходимую статистику и отчеты, а если возникают вопросы, на помощь приходит координатор.

Некоторые выбирают курс по профессиям. К примеру, консультант работает в фармакологии и у него хороший английский, но профильной лексики не хватает. Есть те, кто начинают обучение на стандартном тарифе, а потом переходят на «Премиум» или занимаются с носителем языка.

Следующий кейс →

3/6

Екатерина Корниенко
менеджер по обучению и развитию персонала в Ritter Sport

О мотивации к обучению

За год в Skyeng В2В обучается 30–35% коллектива российского офиса. Пакеты занятий для ребят покупаем модулями: осенне-зимний и весенне-летний. Многие переходят из сезона в сезон, и их статистику мы отслеживаем в HR-кабинете: пропуски, выполнение домашнего задания и прогресс.

Если у сотрудника более 2 прогулов за модуль без уважительной причины, мы не допускаем его к следующему курсу. Поэтому мотивация к обучению английскому у 85% — личное стремление к развитию.

Следующий кейс →

4/6

Мария Касалинская
менеджер по развитию HR-проектов SUNLIGHT

Про важность мотивации

В магазинах SUNLIGHT английский нужен нашим продавцам, которые не хотят терять покупателей, — ведь к нам приходят клиенты-иностранцы. Особенно это актуально для магазинов, которые расположены в крупных туристических городах и на границе с Китаем.

Мы хотим, чтобы наши сотрудники развивались и больше зарабатывали, поэтому мотивируем их на обучение конкурсами в приложении Skyeng с крутыми призами.

Следующий кейс →

5/6

Дарья
младший специалист отдела обучения и развития в компании VK

О корпоративных вебинарах

Со Skyeng мы сотрудничаем больше трех лет. Кроме уроков, вместе организовываем открытые активности. Наша политика — не просто дать обучающий материал и не задумываться, понравится это команде или нет.

Мы выбираем самые полезные и актуальные материалы, чтобы охватить как можно больше человек и Skyeng помогает нам в этом.

Читать с начала →

6/6

4000+

компаний доверили своих сотрудников

150 000

учеников
уже обучаются
у нас

Оставляя Заявку, Вы принимаете условия Соглашения о конфиденциальности
и Соглашения об обработке персональных данных

Определим цели и задачи компании

Получите
индивидуальное
предложение

Предложим индивидуальное решение

Покажем, как все работает

Часто задаваемые вопросы

В чем уникальность корпоративного обучения английскому языку в Skyeng?

В центре нашей образовательной экосистемы — собственная разработка Edtech Platform Skyeng Rus. Это удобная веб-платформа для обучения сотрудников компаний английскому языку в формате «всё в одном»:

электронный учебник с интерактивными заданиями, где можно общаться, писать, рисовать, смотреть видеоролики и слушать аудиозаписи;
удобный словарь для сохранения и изучения новых слов;
автоматическая проверка домашних заданий с помощью искусственного интеллекта;
живые уроки с личным преподавателем онлайн из любой точки мира — вам нужен только доступ к интернету.

Корпоративный английский в Skyeng — это обучение при помощи искусственного интеллекта, полное вовлечение ученика и преподавателя, быстрый прогресс и четкая мотивация. Обучая сотрудников на бизнес-курсах английского языка, вы сможете получать полную статистику своей успеваемости и гибко управлять затратами.

У вас есть пробные занятия?

Да, конечно. Первое пробное занятие — бесплатное. На онлайн-уроке методист определит уровень английского языка для каждого сотрудника, познакомит с возможностями платформы Vimbox и расскажет, как будут проходить уроки в дальнейшем.

Вы подберете преподавателя под нужды моей компании?

Совершенно верно. Сначала менеджер выяснит потребности вашей компании по уровню языка и тематике занятий, чтобы обучение персонала английскому языку принесло реальную пользу. Затем методист подберет подходящих преподавателей. Если в процессе обучения преподаватель вам не понравится, его можно поменять в любое время.

Могут ли индивидуальные предприниматели получить корпоративную скидку?

Да, могут. Как и для других клиентов, скидка распространяется на друзей и семью.

Сколько сотрудников может обучаться от компании?

Число учеников не ограничено. Вы сможете подписать на наши онлайн-уроки английского даже одного сотрудника и, при необходимости, добавить новых в любое удобное время.

Кто управляет процессом и мотивирует моих сотрудников?

Персональный менеджер от Skyeng поможет организовать комфортное обучение английскому в вашей компании. Каждый сотрудник получит доступ к личному кабинету, где есть все необходимое для самостоятельного обучения и достижения поставленных целей. Сохранять мотивацию и достичь поставленных целей помогут регулярные вебинары, интересные мероприятия и рассылки по актуальным темам, подготовленные нашими специалистами.

Как я смогу отслеживать успеваемость моих сотрудников?

В центре нашей образовательной экосистемы — собственная разработка Edtech Platform Skyeng Rus. Это удобная веб-платформа для обучения сотрудников компаний английскому языку в формате «всё в одном»:

мониторить посещаемость и успеваемость;
контролировать рост уровня знаний сотрудников;
формировать необходимые отчеты и бухгалтерские документы;
управлять обучением персонала.

Для входа в личный кабинет достаточно пройти регистрацию в системе и иметь свободный доступ в интернет.

Можно ли добавлять и удалять сотрудников?

Да. Можно изменить число сотрудников, обучающихся на курсах английского языка, в любой момент. Сделать это можно через HR-кабинет самостоятельно или обратиться к менеджеру в Skyeng, обслуживающему вашу организацию, и подать заявку на внесение изменений.

Сколько длится одно занятие?

Продолжительность одного урока английского языка составляет до 55 минут (стандартный академический час). Благодаря индивидуально подобранной программе обучения и использованию уникальной онлайн-платформы, каждое занятие будет проходить с максимальной пользой и при этом увлекательно (даже на курсе делового английского)

Мои сотрудники смогут переносить время занятий?

Да. Каждый сотрудник может самостоятельно составить удобный график обучения и менять его в процессе при необходимости.

У вас есть скидки или бонусы на корпоративное обучение?

Да. Для всех корпоративных клиентов Skyeng действует специальная скидка. Регулярно проводятся акции, где клиент получает дополнительные бонусы.

Какие у вас есть тарифы?

Skyeng предлагает воспользоваться своим клиентам одним из предложенных тарифов: «Стандарт» и «Премиум». В каждом тарифе есть пакеты на 4, 8, 16, 32, 64 и 128 уроков.

В чем особенность тарифа Премиум?

Skyeng «Премиум» — эксклюзивный тарифный план по изучению корпоративного английского онлайн. На Премиум-тарифе вас ждут:

скрининг-тесты — комплексное тестирование восьми основных навыков языка;
разговорные премиум-клубы;
премиум-преподаватели с опытом от 5 лет;
индивидуальный план обучения;
авторский IT-курс;
график занятий под любое удобное вам время (и в 5 утра тоже можно);
персональный менеджер для вас и ваших сотрудников.

Это как бизнес-класс в самолете: пункт назначения с другими пассажирами один, но во время полета вы получаете больше внимания и бонусов.

Какие существуют формы оплаты?

Вы можете оплачивать обучение персонала полностью или частично (от 30% до 70%). Также сотрудники могут сами полностью оплачивать обучение с учетом специальной корпоративной скидки для вашей компании. Возможно оформление договора по предоплатной и постоплатной системе. Мы принимаем безналичную оплату от физических и юридических лиц.

Что должны знать сотрудники, чтобы начать учиться?

Достаточно иметь желание учиться вести диалог на английском и компьютер или мобильное устройство с выходом в глобальную сеть. Не беда, если у сотрудников вашей компании нулевой или начальный уровень знания английского языка. Современные методики, удобная онлайн-платформа и отзывчивые преподаватели помогут максимально быстро освоить не только разговорный, но и деловой английский язык. И всё это интуитивно понятно даже без базовых знаний и опыта дистанционного обучения.

Можно ли оплачивать уроки «поштучно»?

Нет. Минимальный стартовый пакет курсов английского для бизнеса — от 4 уроков. В качестве бонуса Скаенг дарит клиентам бесплатный первый урок.

В какой валюте вы принимаете оплату?

В российских рублях, долларах и евро.

Оставляя Заявку, Вы принимаете условия Соглашения о конфиденциальности и Соглашения об обработке персональных данных

Получите индивидуальное предложение

Определим цели и задачи компании

Предложим индивидуальное решение

Покажем, как все работает

Корпоративный английский — что это такое?

Корпоративный английский — must have для всех компаний, которые работают на международном рынке. Мы предлагаем доступные корпоративные пакеты по изучению английского языка и выгодные условия сотрудничества.

Корпоративный английский — что это такое?

Корпоративные курсы английского языка: преимущества и польза для компании

Английский для корпоративной среды — это узкое направление в языковых школах. Недостаточно освоить разговорный английский, чтобы провести переговоры в торговой, IT или медицинской отраслях. Потребуются дополнительные навыки и знания делового английского.

уроки проходят по удобному для ученика графику от 2-3 раз в неделю на платформе с искусственным интеллектом, а их продолжительность — 45-60 минут;
все обучение в онлайн-формате — с компьютера, планшета или телефона ;
можно подобрать преподавателя для максимально комфортного обучения,
а при необходимости, выбрать другого специалиста;
переход на следующий уровень потребует от 3-6 месяцев обучения английскому,
но общий срок зависит от интенсивности занятий;
сотрудники получают возможность пройти обучение со скидкой (или бесплатно),
а руководство компании — хороших специалистов со знанием иностранного языка;
руководство компании может выбрать подходящий курс и тариф для своей команды и отслеживать прогресс и достижения сотрудников в режиме онлайн в личном кабинете.

.

Курсы корпоративного английского языка имеют свои преимущества:

.

Обучение корпоративному английскому — это отличная возможность подтянуть знания для всей команды, сделать коллектив сплоченнее, избежать проблем с поиском профессионалов со знанием английского языка на нужном уровне.

Чему научатся ваши сотрудники на курсах?

Каждый курс разработан нашими специалистами. Он включает в себя не только базовый набор материалов, доступ к тренажерам и тестам на знание английского, но и описывает блоки информации, которую должны освоить ученики в рамках образовательного процесса.

На уроках можно научиться:

писать деловые письма (акцент ставится на сферу деятельности компании);
читать профильную литературу;
бегло общаться с коллегами на профессиональные темы;
свободно разговаривать на английском языке с заказчиками и исполнителями;
корректно вести переписку, используя грамматические конструкции;
распознавать сленг, жаргонизмы, акценты или дефекты речи говорящих на английском языке;
вести деловые переговоры.

.

При правильном подборе курсов корпоративного английского языка предприятие сможет трансформировать свои деньги в реальный результат, вложить их в сотрудников, способных приблизить компанию к успеху!